供卵價格表_為什麼生育津貼被單位扣下了？生育津貼在什麼時候申領？

　李女士前段時間剛生完寶寶，在產假休到一半的時候，李女士發現自己申報的一次性營養費已經發放到銀行賬户裏了，但是生育津貼卻沒有一起到賬。沒過多久，李女士接到了單位的通知，原來單位已經把她申報的生育津貼扣除了，這讓李女士百思不得其解。為什麼生育津貼被單位扣下了？生育津貼在什麼時候申領？今天我們就來説一説這個問題。

　一、為什麼生育津貼被單位扣下了？

　根據有關政策規定，職工休產假期間，當生育津貼比職工原工資標準要高時，用人單位需要把生育津貼的餘額發放給職工，不得截留;當生育津貼比職工原工資標準要低時，用人單位需要把差額部分補齊。簡單理解就是，產假工資與生育津貼相比較，享受其中較高的一個。

　回到李女士遇到的問題上，如果在李女士產假期間，她所在的工作單位已經正常發放工資，那麼這部分“工資”實際上就是有關部門發放的生育津貼。換句話來説就是，李女士所在的工作單位已經把生育津貼提前發到李女士個人的賬户中了，等她產假休完之後，她所在的工作單位再向醫保局申請李女士的生育津貼，醫保局在審核通過之後再撥付給用人單位。

　所以，如果在李女士產假期間，她所在的工作單位已經按照其原來的工資標準提前發放工資，且該金額比生育津貼要高，則工作單位在收到生育津貼後，可“扣下”所有生育津貼，這種情況下並非是工作單位“扣下”了李女士的生育津貼。

　二、生育津貼在什麼時候申領？

　因為各個地方所實行的規定各不一樣，因此申領生育津貼的時間有所不同，建議準爸爸媽媽們諮詢所在的工作單位或者當地的有關部門。以深圳市為例，規定職工在分娩次日起３年內可申請撥付生育津貼。

　但需要注意一個問題，那就是職工享受生育津貼時，需要累計繳納生育險滿1年。不滿1年的，需累計繳費滿1年之後，才能申請生育津貼;

　三、生育津貼可以由男方來報嗎？

　生育津貼是國家給予正在懷孕或已經分娩的女職工生活保障和物質幫助的一項社會政策，所以一般是由女職工進行申領。但是由於各省市現行政策有所不同，以北京市為例，是不能由男方來申報生育津貼的。但是，男職工可以享受法定的15天陪產假，陪產假期間的工資按照正常工資標準進行發放。